Membros fundadores da Alliance DAO, um acelerador de startups Web3, compartilham experiências: como selecionar projetos e fundadores de qualidade.

Web3 Accelerator Alliance DAO Founding Members Share Experiences and Insights

Alliance DAO é um acelerador de startups e comunidade de fundadores bem conhecido no campo do Web3, fundado em 2020. A organização ajuda fundadores excepcionais de Web3 a criar e desenvolver empresas através de um programa de aceleração de 10 semanas. Até agora, foram realizados 14 acampamentos de startups, incubando empresas com um valor de mercado total de 11 bilhões de dólares.

Recentemente, Will Robinson, um dos membros principais da Alliance DAO, deu uma entrevista onde compartilhou suas experiências no campo do Web3 e suas percepções sobre a seleção de projetos e fundadores.

Experiência Pessoal

Will inicialmente se dedicava à pesquisa acadêmica, focando no design de mecânicas de jogos. Após entrar em contato com criptomoedas através do seu primo em 2017, ele começou a mudar de carreira e a ingressar nesta indústria.

Ele inicialmente trabalhou em auditoria de criptomoedas, prestando serviços a exchanges, fundos e outras instituições. Após quase 4 anos trabalhando nesse campo, Will juntou-se à Alliance como o primeiro funcionário, responsável por estabelecer o projeto de acelerador.

Durante o seu tempo na Alliance, Will experimentou vários papéis, incluindo captação de recursos, mentoria, marketing e pesquisa. Ele gostou especialmente de ajudar a equipa a preparar o Demo Day, ensinando-os a contar eficazmente a história da empresa para atrair investimentos.

Will indica que a experiência de doutorado desenvolveu a sua capacidade de lidar com a ambiguidade, o que é muito útil para o empreendedorismo. Na Alliance, o seu trabalho principal inclui: apresentar investidores à equipe, revisar candidatos, arrecadar fundos para novos fundos, entre outros.

Processo de Decisão da Alliance DAO

Ao filtrar projetos, a Alliance avalia principalmente de duas formas: se a equipe é excelente e se a ideia é excepcional. Will acredita que a qualidade da equipe é mais importante do que a própria ideia, pois empresas iniciantes têm grande probabilidade de se transformar.

Eles procuram fundadores com uma forte motivação, e vão conhecer as motivações internas do fundador através de entrevistas profundas. Os candidatos normalmente precisam passar por duas rondas de entrevistas, a primeira ronda de 15 a 20 minutos e a segunda ronda de 30 a 45 minutos.

Will indica que eles entrevistarão 20% dos candidatos, depois entrevistarão 20% desse grupo, e, por fim, selecionarão 20% dos que sobraram. A Alliance também já perdeu excelentes fundadores, como a equipe da Force Prime, que foi aceita após várias tentativas.

Modelo de Negócio do Acelerador

Comparado com a incubação feita por VC tradicionais, a vantagem da Alliance reside na capacidade de se dedicar plenamente à operação do acelerador. Will acredita que operar um acelerador completo ultrapassa a capacidade da maioria dos VC e não é financeiramente viável.

A Alliance procura novos projetos principalmente através de recomendações de fundadores ou ex-alunos anteriores. Will afirmou que fundadores excelentes geralmente têm uma atitude cautelosa em relação aos aceleradores, precisando estabelecer confiança através de recomendações.

A Alliance não investirá nas rodadas de financiamento subsequentes de projetos que acelerou, para evitar favoritismo. No entanto, eles investirão em outros projetos que não foram acelerados, como Arbitrum e Axie Infinity.

Avaliação do Fundador e da Equipa

Ao avaliar os fundadores, a Alliance foca em vários aspectos:

  1. Existe uma relação de colaboração sólida entre os fundadores?
  2. Existe um forte desejo de sucesso?
  3. Tendem a ser equipas de menor dimensão, facilitando a adaptação.
  4. Ter uma forte motivação, relações de colaboração sólidas e uma equipe enxuta

Will indica que eles preferem pequenas equipas, pois grandes equipas são difíceis de transformar. Após se juntarem à Alliance, muitas equipas fazem da aprendizagem sobre como despedir a sua primeira tarefa, concentrando-se em encontrar os problemas e soluções corretas.

Projetos interessantes atuais

Will acredita que o projeto mais interessante atualmente é o Pump.Fun, pois mudou a forma como as pessoas veem as moedas meme. Outro projeto surpreendente é o Glow, que incentiva as fazendas solares a produzirem de forma divertida.

Pump.Fun inicialmente desenvolveu-se lentamente, mas depois explodiu de repente. Will afirma que a direção futura do projeto ainda não está clara, mas já trouxe muitas questões interessantes que precisam ser resolvidas.

Will enfatiza que uma lição chave no empreendedorismo é criar condições favoráveis para si mesmo. É necessário trabalhar na direção certa para resolver problemas, ao mesmo tempo que se mantém uma mente aberta, pois coisas inesperadas podem ter um impacto significativo.

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Comentário
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ChainSpyvip
· 5h atrás
Outra turma de idiotas para treinamento?
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WalletDetectivevip
· 08-16 15:00
Confiável, abracei forte.
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WalletInspectorvip
· 08-16 14:55
dao pro olha muito nb
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liquiditea_sippervip
· 08-16 14:53
Estes números fazem-me sentir tonto
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AlwaysAnonvip
· 08-16 14:52
Mais uma instituição de investimento pouco confiável
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